مقارنة بين العمل عن بُعد والعمل المُستقل عبر الإنترنت: ما الفرق؟
منذ بدء الجائحة العالمية عام 2020 والتي تسببت في توقف السفر حول العالم ، أصبحت كلمات “العمل عن بُعد” و “العمل المُستقل عبر الإنترنت” كلمات متداولة بشكل كبير. ولكن ستجد أنَّ الكثير من الأشخاص يستخدمون هذه الكلمات بالتبادل عند الحديث عن العمل من المنزل ، لكن هل يُمكن إعتبارها حقًا مرادفات لبعضها البعض؟
العامل عن بُعد هو موظف يعمل خارج المكتب. في حين أنه عادة ما يكون في المنزل ، إلا أنه لا يجب أن يكون هذا هو الحال دائمًا. يُمكن للعامل عن بُعد العمل في مقهى أو حديقة أو حتى فندق في منتصف الطريق حول العالم. ولكن ما هي الخصائص الأخرى التي يتمتع بها العامل عن بُعد؟
1. علاقة صاحب العمل بالموظف
بشكل عام ، لا يزال معظم العمال عن بُعد مُرتبطون بالشركة التي يعملون بها. هذا يعني أنه سيكون لديك راتب شهري ثابت أو أجرًا بالساعة ، وأنت محمي بموجب القانون كمُوظف. لذلك ، إذا كان العقد الذي وقعته مع الشركة التي تعمل بها ينص على أنك موظف وأنه مسموح لك بالعمل خارج مقر مكتبك ، فأنت عامل عن بُعد.
نظرًا لأنك موظف ، فسيكون لمكتبك سياسات العمل من المنزل التي يجب عليك اتباعها. لذا ، حتى لو لم تكن في المكتب فعليًا ، فلديك دليل يضمن لك عدم الضياع في إنجاز مهامك والعمل المُستمر والحفاظ على إنتاجيتك. تحقق من ثقافة العمل المُستمر تضر بإنتاجيتك: إليك كيفية إصلاح ذلك.
2. لديك فوائد
كموظف ، أنت محمي بموجب القانون. هذا يعني أنَّ شركتك يجب أن تقدم مزايا مثل إجازة مدفوعة الأجر والمعاش التقاعدي الشخصي والتأمين. إذا كنت ترتبط بعلاقة صاحب العمل-الموظف بالشركة التي تعمل معها ولا تقدم هذه المزايا ، فيُمكن أن تخضع لإجراءات قانونية.
3. لديك عادةً صاحب عمل واحد
بصفتك موظفًا عن بُعد ، فأنت تعمل بشكل عام في شركة واحدة فقط. على الرغم من أنَّ بعض الأشخاص يُكافحون أثناء العمل مع شركتين أو ثلاث شركات في وقت واحد ، إلا أنَّ ذلك نادر الحدوث. علاوة على ذلك ، لا يُمكنك العمل معها في وقت واحد — بمعنى أنه إذا كنت تعمل لدى شركة من الساعة 8 صباحًا حتى 2 ظهرًا ، فلا يمكنك القيام بمهام لشركات أخرى في ذلك الوقت.
عادةً ما تتعقب هذه الشركات وقتك وتطلب منك العمل حصريًا لها خلال ساعات العمل الإلزامية.
4. لديك زملاء لمُساعدتك
ما لم تكن تعمل في شركة ناشئة صغيرة جدًا ، فمن المحتمل أن تعمل مع العديد من الأشخاص الآخرين. لذلك ، إذا واجهت أي مشاكل ، يُمكنك الاعتماد عليهم للحصول على بعض المساعدة. سيرشدونك عادةً إلى عمليات وأنظمة الشركة.
علاوة على ذلك ، ما لم تكن مسؤولًا تنفيذيًا كبيرًا مع “رئيس” في المسمى الوظيفي الخاص بك ، فعادةً ما يكون لديك مشرف أو مدير يُرشدك ويُعين لك المهام الفردية التي يجب الإلتزام والإيفاء بها.
5. يوجد قسم تكنولوجيا المعلومات
إذا كنت تعمل مع شركة ، فعادةً ما يكون هناك قسم لتكنولوجيا المعلومات يقوم بحل أي مشكلات تقنية تتعلق بأجهزة الكمبيوتر الخاصة بك. لذلك ، إذا كان الكمبيوتر الخاص بك لا يعمل ، أو نسيت بيانات اعتماد تسجيل الدخول الخاصة بك ، فسيُساعدك موظف تكنولوجيا المعلومات في الشركة. سيطلب منك القدوم إلى المكتب أو إرسال أجهزتك لاستكشاف الأخطاء وإصلاحها إذا كانت لديك مشكلة في الجهاز ، أو سيقوم بتشخيصها وإصلاحها يدويًا إذا كانت مشكلة في نظام التشغيل. تحقق من أكثر المشاكل التقنية للعمل عن بُعد وكيفية إصلاحها.
6. دفع الضرائب دون متاعب
إذا كنت تعمل مع صاحب عمل واحد ولديك مصدر دخل واحد ، فلا داعي للقلق بشأن الضرائب. ستكون شركتك هي الجهة التي تُقدم الضرائب وتدفعها نيابة عنك. كل ما عليك فعله هو التوقيع على الأوراق ، وسيقوم قسم المالية أو المحاسبة بإنجاز كل شيء.
بمجرد تقديم كل شيء ، ستمنحك الشركة نسخة من المستندات ، والأمر متروك لك في كيفية حفظ النسخ الخاصة بك وتخزينها.
العمل المُستقل على الإنترنت
بينما يعمل العامل المُستقل عبر الإنترنت أيضًا خارج مكتب فعلي ، فإنَّ الاختلاف الأساسي بينهما هو أنه ليس موظفًا لدى الشركات التي يعمل معها. هذا يعني أنَّ الشركة التي يعمل معها لديها سيطرة أقل على كيفية أداء العامل المُستقل لعمله — ما يهم هو المخرجات التي يقدمها للشركة من خلال الإيفاء بمختلف مُتطلباتها.
1. أنت رائد أعمال
إذا كنت عامل مُستقل عبر الإنترنت ، فأنت رائد أعمال مُستقل للشركة التي تعمل معها. هذا يعني أنك تقدم خدمة أو منتجًا معينًا لعميلك ، لا أكثر ولا أقل.
بصفتك عاملًا مستقلاً ، فإنك عادةً ما تتلقى أجرًا أكبر من الشركات المُوظِفة. ومع ذلك ، نظرًا لأنَّ عميلك لا يُوظفك ، فأنت غير مؤهل للحصول على المزايا التي يفرضها القانون. أنت غير مشمول ببوليصة التأمين الخاصة به ، وليس لديك إجازات مدفوعة ، وليس لديك مزايا تقاعد.
3. يُمكنك العمل مع عدة عملاء
نظرًا لأن معظم العمال المُستقلين يعتمدون على المشروع أو المُخرجات ، فعادةً ما يكون لهم مطلق الحرية في التعامل مع أكبر عدد من العملاء بالشكل الذي يُريدونه. يُمكنك حتى العمل على المشاريع بشكل متزامن ، طالما أنها لا تتداخل مع سير عملك.
وما لم توقع عقدًا يمنعك من التعامل مع عملاء في نفس الصناعة مثل العملاء الحاليين لديك ، فلن يكون لهم رأي بشأن من تعمل معه ومتى. ما دمت تلتزم بالمواعيد النهائية وتنتهي من العمل المتوقع ، يُمكنك أن تفعل ما تريد وقتما تشاء.
4. يُمكنك تعيين الموظفين
بصفتك عاملًا مستقلاً عبر الإنترنت ، فأنت عادةً تعمل بمفردك. بينما يُمكنك طلب المساعدة من موظفي عميلك ، لن يبدو ذلك جيدًا لأنَّ العميل يعينك لخبرتك. ومع ذلك ، ما لم يحظر عقدك ذلك ، لك مطلق الحرية في توظيف أشخاص للعمل معك.
نظرًا لأنك عامل مستقل للعميل الذي تعمل معه ، فعادةً ما لا تتمتع بحرية استخدام موارده. على سبيل المثال ، قسم تكنولوجيا المعلومات الخاص بالعميل غير ملزم بمساعدتك إذا كانت لديك مشاكل في الكمبيوتر.
وإذا كنت ترغب في تعيين عضو جديد في الفريق ، فلا يمكنك أن تطلب من فريق الموارد البشرية لعميلك فحص المُتقدمين. لذلك ، إذا كنت بحاجة إلى حل مشكلة ما ، فسيتعين عليك تعلم كيفية القيام بذلك بنفسك ، أو يجب عليك تعيين خبير لإصلاحها لك.
6. أنت المسؤول عن دفع الضرائب
بصفتك عاملًا مُستقلاً ، فإن عملائك ليسوا ملزمين بدفع أي ضرائب عنك. بمجرد أن يدفعوا لك مقابل خدماتك ، ليس لديهم أي شيء آخر يدعو للقلق بشأنك. ومع ذلك ، يجب أن تُعلن عن مبيعاتك وأرباحك للحكومة كعامل مُستقل وأن تدفع ضرائبك.
لذلك ، بصرف النظر عن إكمال مشاريعك مع عملائك ، يجب عليك أيضًا تتبع أموالك وتقديم المستندات الخاصة بك ودفع الضرائب. يُمكنك إما القيام بذلك بنفسك ، وهو أمر لا يوصى به إلا إذا كنت محاسبًا ، أو توظف محاسبًا للقيام بذلك نيابة عنك. تحقق من ما هي مجموعة أدوات العمل المُستقل؟ إليك أين يُمكن العثور عليها.
هل تفضل أن تكون عاملًا عن بُعد أو مُستقلًا عبر الإنترنت؟
في حين أن كلا النوعين من الوظائف يُوفران لك ميزة العمل أينما تُريد ، إلا أنهما مختلفان تمامًا في طريقة العمل. يتمتع العامل عن بُعد بمسار وظيفي منظم ونظام دعم من الشركة. ومع ذلك ، فهو عادةً ما يتقاضى رواتب أقل ويتمتع بحرية أقل.
من ناحية أخرى ، يتمتع العامل المُستقل عبر الإنترنت بتحكم أكبر في مكان وكيفية إنجاز عمله. كما أنه يميل عادةً إلى الإستفادة من رواتب أكثر. ومع ذلك ، فإنَّ لديه أيضًا مخاطر أكبر ويتعين عليه عمومًا القيام بمزيد من العمل ، لذلك قد لا يكون البعض مناسبًا لهذا النوع من الوظائف. أيًا كان الخيار الذي تختاره ، قم بعملك جيدًا. بهذه الطريقة ، ستلاحظ ، مما سيسمح لك بالحصول على ترقية عاجلاً أو الحصول على عقود مُنتظمة. يُمكنك الإطلاع الآن على أفضل النصائح التي يُمكنك استخدامها لجذب المزيد من العملاء كعامل مُستقل.
نحن نستخدم ملفات تعريف الارتباط (كوكيز) لفهم كيفية استخدامك لـ Dz Techs ولتحسين تجربتك. من خلال الاستمرار في استخدام موقعنا ، فإنك تُوافق على استخدامنا لملفات تعريف الارتباط.
